Vacature: Consulent Werkfit

Over de vacature

Wij zijn Ontplooj. Wij geloven in talenten. Wij zien wat mensen wél kunnen in plaats van hun beperkingen. Door goed te luisteren en betrokken te zijn, door mogelijkheden te bieden, zoeken en vinden we de juiste weg. En dat is meer dan alleen ‘mooi aan het werk’. Wij helpen mensen ontploojen, want alleen zo bereiken we ons doel: een passende plek voor iedereen. In het bereiken van ons doel heeft ook de Consulent Werkfit een cruciale rol. Want de Consulent die wij zoeken heeft een duidelijke visie en bouwt graag mee aan een inclusieve arbeidsmarkt. Je houdt je bezig met het coachen en ontwikkelen van trajectdeelnemers. Natuurlijk wil ook jij jezelf blijven ontwikkelen; vakinhoudelijk maar ook zeker persoonlijk.

Wil jij onderdeel worden van een ambitieus team, bij een organisatie in ontwikkeling met een betekenisvol doel? Reageer dan vooral!

Wat je gaat doen

• Je bent verantwoordelijk voor het begeleiden en ‘werkfit’ maken van trajectdeelnemers, vanuit verschillende achtergronden en culturen en stelt op basis daarvan via een methodische systematiek een trajectplan op, waarin de arbeids- en ontwikkelmogelijkheden van de trajectdeelnemers in beeld worden gebracht. Met als doel het vinden van een passende werkplek. Tevens ben je verantwoordelijk voor het aansturen, motiveren en ontwikkelen van trajectdeelnemers, onder andere door: het coachen van deelnemers en het eerste aanspreekpunt zijn voor deelnemers.
• Je beoordeelt op basis van de analyse of een werkfittraject het best passend en realistisch is. Je stelt vervolgens een trajectplan op en schakelt met de consulenten werk en ontwikkeling en de teamleiders van de werkontwikkelafdeling over de in-, door- en uitstroom van de trajectdeelnemers. Je onderhoudt daarbij ook contacten met betrokken partijen van de trajectdeelnemers, waaronder het UWV en het WerkgeversServicepunt (WSP).
• Je stemt af en vraagt advies aan de adviseur werkgeversdiensten van het WSP als het gaat om de ontwikkeling van trajectdeelnemers. Je stemt af met de consulenten werk en ontwikkeling en de teamleiders als het gaat om de plaatsing van trajectdeelnemers.
• Je bent verantwoordelijk voor het vastleggen, archiveren en beheren van alle relevante informatie. Zorgt voor het opstellen van operationele rapportages, monitort de voortgang op de trajectplannen en voert daarover gesprekken met de deelnemers. Samenvattend: je draagt zorg voor de uitvoering van taken gericht op: personeel, informatievoorziening, organisatie, financiën en administratie.
• Je ontwikkelt en onderhoudt in- en externe contacten, met name voor afstemming over de trajectdeelnemers over de voortgang en kwaliteit van hun werkzaamheden met de opdrachtgevers van het traject.
• Je ondersteunt trajectdeelnemers bij de aanvraag van een ‘Indicatie banenafspraak’ of een ‘Advies indicatie beschut werk’.
• Je neemt deel aan (innovatie)projecten en coördineert deze in voorkomende gevallen.
• Je ziet toe op een veilige werkplek conform de geldende wet- en regelgeving.

Waar wij blij van worden

• Een afgeronde HBO opleiding.
• Een daadkrachtige en positief ingestelde teamspeler, communicatief sterk, klantgericht & kwaliteitsgericht.
• Je kunt je zienswijze op verschillende niveaus communiceren en beargumenteren.
• Je hebt kennis en ervaring met de doelgroep, de participatiewet en het Nederlandse Sociale zekerheidsstelsel.

Word jij hier blij van?

Je wordt onderdeel van een gemotiveerd team met enthousiaste mensen waar ruimte is voor nieuwe initiatieven en ideeën. In een informele organisatie met korte lijnen die volop in ontwikkeling is. Verder:

• Een werkweek van 32  – 36 uur per week.
• Wanneer je bij ons komt werken word je vanuit de gemeente Almelo gedetacheerd naar Ontplooj waar je de functie van Consulent Werkfit uitvoert.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bruto per maand. Je bepaalt zelf wat je hiermee doet. Bijvoorbeeld als bijdrage voor je nieuwe fiets of extra vrije dagen.
• Een laptop en een mobiele telefoon.
• Een salaris in schaal 9 tussen de € 3.524,- en € 5.033,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek. Deze stemmen we af op je opleiding en ervaring.
• Een overeenkomst voor bepaalde tijd van één jaar met uitzicht op een vast contract.
• Groei. Wil je jezelf ontwikkelen? Graag! Wij denken graag mee in je opleidingsmogelijkheden die we ook (gedeeltelijk) betalen.

Welkom bij de gemeente Almelo

Wonen

Almelo groeit volop. Zo bouwen we de komende jaren 4.000 woningen. We groeien met de stad mee. Dat zie je ook terug. In Almelo is het aantrekkelijk wonen. Kansen voor iedereen, zo blijven we als stad in balans. We zijn trots op onze stad en de voorzieningen en ontwikkelingen die we bieden. Neem bijvoorbeeld de vernieuwing in de binnenstad. Deze maken van Almelo een aantrekkelijke waterstad.

Ondernemen
In Almelo is het aantrekkelijk wonen, maar ook ondernemen. Nieuwe grootschalige bedrijventerreinen zijn aantrekkelijk voor ondernemers. Daarom is Almelo de thuisbasis van veel hoogtechnologische bedrijven. Sommige zelfs wereldspelers.

Werken
Wij vinden het belangrijk dat je werk jou inspireert. Lef en plezier staan daarbij centraal. Wij waarderen elkaar als collega’s. We nemen verantwoordelijkheid voor ons werk. Het stadhuis staat midden in onze stad. Het voelt en oogt open en transparant. Dat past bij onze werkcultuur. Soms betekent dat ook mouwen opstropen, aan de slag en aanpakken. We werken samen voor inwoners van onze stad. Ons werk doet er toe.

Welkom bij Ontplooj

Ontplooj! is het werkontwikkelbedrijf voor Almelo, Tubbergen, Dinkelland, Twenterand en Wierden en een uitvoeringsorganisatie voor de Wet Sociale Werkvoorziening (WSW) en mensen uit de Participatiewet. Wij helpen mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt zichzelf te ontploojen. Zodat zij hun weg (terug)vinden naar werk. Want het succesvol afronden van een opleiding, het vinden van een baan, het is niet voor iedereen vanzelfsprekend. Door verschillende omstandigheden kan de route naar werk lastig zijn. Voor hen die zoekend zijn, is Ontplooj het kompas dat hen de weg wijst. Want werk is zoveel meer dan alleen inkomen. Werk brengt beweging, regelmaat, zelfvertrouwen, sociale contacten en is een vangnet voor als het even iets minder gaat. Werk geeft richting! Ontplooj zoekt de juiste route naar een passende werkplek.

Meer weten?

Kijk eens op onze website voor meer informatie over het werken bij Ontplooj.

Herken jij jezelf in bovenstaande functie, ook al kun je niet alle boxjes afvinken? Aarzel niet en reageer! Wij komen graag met jou in contact. Nog vragen over de functie? Bel of mail met Marjolein Klievik, Manager Ontwikkeling en Ondersteuning via 06-20370614 of via marjoleinklievik@ontplooj.nl  Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Dan staat Jeanet Westra, Manager HR Ontplooj je graag te woord via 06-46360618 of via jeanetwestra@ontplooj.nl.

Solliciteren voor interne kandidaten

Wij zien jouw reactie graag uiterlijk vrijdag 12 december 2025 tegemoet. Solliciteren kan via deze link

Hbo | 32 – 36 uur | maximaal €5.033,- bruto per maand bij 36 uur (CAO gemeenten januari 2026)| bepaalde tijd van één jaar met uitzicht op vast | Eenheid Uitvoering Sociaal | Ontplooj